諭旨退職とは?
諭旨解雇 wiki
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E8%AB%AD%E6%97%A8%E8%A7%A3%E9%9B%87
労働者が解雇に相当する重大な規則違反を犯した場合、懲戒解雇よりも温情的な措置として行われる退職手続き
1.解雇に相当する重大な規則違反
2.懲戒解雇よりも温情的な措置
適用される要件
労働者が規則違反について反省の意を示し、退職を甘受する意向を示している
など
何かあったのかな?と思い記事を読んでみる
三菱自動車のSUV開発部長(2人)「諭旨退職
<三菱自>SUV開発部長「諭旨退職」 いったいなぜ
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20151128-00000012-mai-bus_all
SUV「RVR」の開発に失敗した理由
目標の達成が難しくなった?
車両の重量が想定より増え、結果的に燃費や二酸化炭素(CO2)排出量といった目標の達成が難しくなった
正しく報告されなかった?
開発段階で、上司に対して目標値の達成見込みやリスク情報が、正しく報告されなかった
上司に虚偽の報告?
「計画通り達成できる」と上司に虚偽の報告
法に抵触してない?
広報は「国への虚偽報告などの不祥事ではない」と法に抵触する見方を全面的に否定
三菱自動車工業(7211) 四半期別 業績(単位:百万円)
三菱自動車工業(7211):「決算」「株価」「材料」情報など
四半 | 予想 | 売上 | 営益 | 経益 | 終益 |
---|---|---|---|---|---|
2015年3月期 | |||||
四半期[毎] | |||||
1Q | 実績 | 513,788 | 30,955 | 32,643 | 28,159 |
2Q | 実績 | 521,307 | 31,705 | 40,908 | 32,732 |
3Q | 実績 | 553,460 | 38,101 | 46,523 | 37,700 |
4Q | 実績 | 592,173 | 35,152 | 31,542 | 19,579 |
四半期[累計] | |||||
1累 | 実績 | 513,788 | 30,955 | 32,643 | 28,159 |
2累 | 実績 | 1,035,095 | 62,660 | 73,551 | 60,891 |
3累 | 実績 | 1,588,555 | 100,761 | 120,074 | 98,591 |
4累 | 実績 | 2,180,728 | 135,913 | 151,616 | 118,170 |
2016年3月期 | |||||
四半期[毎] | |||||
1Q | 実績 | 500,521 | 18,633 | 24,136 | 23,988 |
2Q | 実績 | 569,280 | 39,793 | 34,381 | 28,088 |
3Q | – | – | – | – | – |
4Q | 予想 | – | – | – | – |
四半期[累計] | |||||
1累 | 実績 | 500,521 | 18,633 | 24,136 | 23,988 |
2累 | 実績 | 1,069,801 | 58,426 | 58,517 | 52,076 |
3累 | – | – | – | – | – |
4累 | 予想 | 2,280,000 | 125,000 | 130,000 | 100,000 |
2015-11-27:株価情報
企業名 | 証券コード | 株価 | 前日比(率) | 時価総額 |
---|---|---|---|---|
三菱自動車 | 7211 | 1107 | +7円(+0.64%) | 1兆0889億円 |
たしか、数日前に出てた話なので、特にこれといって株価には影響は出ていないですね。
三菱自動車のSUV開発部長(2人)「諭旨退職」の理由は
法令違反などが囁かれているようですが、現時点では憶測の域を出ないですね。若干VWの排ガス不正が頭をよぎりますが、真相は闇の中でしょう。